JA大阪南のブログ

研修の成果をプレゼン

JA自己改革2018.11.02

 

11月2日「次世代リーダー育成研修」の成果発表会を開講しました。

本研修は、自己改革を主体的に進める人材を育てるため、今年度から新たに取り組みました。

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   JA大阪南/研修の成果をプレゼン/1102

これまで7回の研修を通じ、リーダーシップやマネジメントについて学んできました。最終日は研修の成果として、5班に分かれ、JA大阪南をより良くするためのアイデアを役員や支店長へプレゼンテーションしました。

 
 

「イベントを企画・運営する課を作ってはどうか」「若手職員を育成するため、段階ごとに評価の基準を作ってはどうか」など様々なアイデアが発表され、発表内容は今後、実現化に向けて検討されます。

当JAは今後も研修を通じ、JAの未来を担う人材育成に力を注いでいきます。

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